הוספת תגובה

בימים אלו מתכנס הצוות הבין-משרדי לבחינת שינוי מבנה שבוע העבודה בישראל, אשר מונה על ידי ראש הממשלה בתאריך 23.8.2011. במסגרת עבודתו בוחן הצוות מספר חלופות לשינוי שבוע העבודה, וזאת במטרה ליצור תמהיל נכון יותר של שעות הפנאי והעבודה ובכך להעשיר את תרבות הפנאי ולהגביר את הלכידות החברתית והמשפחתית בישראל. נציגי הועדה לבחינת שבוע העבודה יקחו חלק בדיון הנוכחי באתר "שיתוף הציבור" ויענו לכם על שאלות והערות. שימו לב שהדיון פתוח עד לתאריך ה 16.2

לשינוי מבנה שבוע העבודה השלכות מרחיקות לכת מבחינה חברתית וכלכלית, ועל כן מעוניין הצוות לקבל את חוות דעתם של פרטים, גופים וארגונים מקשת רחבה של תחומים. החלופות הנבחנות על ידי הצוות הינן:

א. מעבר כלל משקי לשבוע עבודה מקוצר (בין יום שני ליום שישי), שבו מוגדרים ימי שבת וראשון כימי מנוחה ופנאי, ואילו יום שישי הינו יום עבודה קצר בן 6-6.5 שעות. על מנת שלא לפגוע במסגרת השעות השבועית הנהוגה כיום, בשאר ימות השבוע יוגדל מספר שעות העבודה המחויבות ל – 9, וזאת לצד יום לימודים ארוך במערכת החינוך. ביום ראשון יהיו פעילים ענפי המסחר והשירותים. במסגרת החלופה תערכנה התאמות למי שיום המנוחה השבועי שלו הינו יום שישי.

ב. מעבר כלל משקי לשבוע עבודה בן חמישה ימים, שבו מוגדרים ימי שישי ושבת כימי מנוחה ופנאי. הצעה זו דומה למצב הנהוג כיום בחלק מענפי המשק, אך היא מרחיבה מצב זה לכלל הענפים שאינם מסחר ושירותים ובפרט למערכת החינוך, הפועלת כיום, לרוב, במתכונת של שישה ימים. במסגרת החלופה תערכנה התאמות למי שיום המנוחה השבועי שלו הינו יום ראשון.

ג. הפיכת אחד מימות העבודה בשבוע (שאינו בהכרח יום שישי) ליום עבודה מקוצר של 5-6 שעות, תוך הארכת הימים האחרים בחצי שעת עבודה. 

ד. תוספת של 4 ימי מועד לאומיים, שיהוו ימי מנוחה ופנאי, וזאת בימי ראשון. ימי המועד הלאומיים/אזרחיים יאפשרו ארבעה סופי שבוע ארוכים בשנה. ימי המועד הלאומיים ייקבעו במועדים בהם מתקיימת חופשה מקבילה בבתי הספר או בתקופות ארוכות בהן אין חגים וחופשים אחרים (ובכל מקרה לא יביאו לירידה במספר ימי הלימודים השנתיים).

ה. תוספת ימים נוספים למניין ימי החופשה המחויבים על פי חוק (סדר גודל של 4-6 ימים נוספים). 

ו. מתן אפשרות לעובד לצאת לעד 6 ימי חופש מלאים בשנה, כאשר כל אחד מהם יחשב לעניין מניין ימי החופש כחצי יום בלבד, וזאת במועדים שבהם מתקיימת חופשה בבית הספר ללא חופשה מקבילה בשוק העבודה.

על מנת שיוכל הצוות לקבל תמונה רחבה ככל האפשר באשר להשלכות הצפויות לחלופות אלו, נשמח לקבל התייחסויות מנומקות, המספקות זוויות חדשות ומעניינות להצעות שהועלו, מן הציבור. על התייחסויות אלו לתת משקל הן ליתרונות ההצעות והן לחסרונותיהן, ולספק נקודת מבט רחבה ככל הניתן. הצוות יעזר בהתייחסויות אלו, על פי שיקול דעתו, בעת כתיבת ההמלצות הסופיות. יש להדגיש שכיון שמדובר במספר חלופות שונות, הצבעת "בעד/נגד" במסגרת אתר "שיתוף הציבור" אינה אינפורמטיבית דיה, ועל כן יתקשה הצוות להתייחס לכך.
 

ניתן להגיב ולהביע את דעתכם לחלופות השונות, ולמהלך שינוי מבנה השבוע בפרט, בדרכים הבאות:

1. כאן באתר שיתוף הציבור, כתגובה לדיון זה.

2. בדואר אלקטרוני: nec@pmo.gov.il 

3. דואר רגיל: המועצה הלאומית לכלכלה, משרד ראש הממשלה, רח' קפלן 3, הקריה, ירושלים, 91919.

4. בפקס: 03-6705677